會(huì)計(jì)與審計(jì)是兩個(gè)互相交叉相關(guān)的職業(yè)，它們都牽涉到財(cái)務(wù)方面的工作。但，這兩個(gè)職業(yè)好的收入水平卻有了不同。在本文中，我們將比較會(huì)計(jì)與審計(jì)的收入，并研究和探討這些差異的原因。

會(huì)計(jì)的收入

會(huì)計(jì)是一種專業(yè)的職業(yè)，是需要擁有一定的專業(yè)知識(shí)和技能。會(huì)計(jì)師的主要職責(zé)是處理和記錄信息公司的財(cái)務(wù)信息，盡快管理層制定決策。依據(jù)美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，2019年，會(huì)計(jì)師的換算下來年薪為$79,520。但這，那個(gè)數(shù)字的確代表全部會(huì)計(jì)師的收入水平，只不過收入會(huì)造成多種因素的影響。

審計(jì)的收入

審計(jì)是一種財(cái)務(wù)方面的職業(yè)，需要對(duì)公司的財(cái)務(wù)報(bào)表參與審核和審查。審計(jì)師的主要職責(zé)是必須保證公司的財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確無誤，并條件符合法律法規(guī)的要求。依據(jù)什么美國勞工統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，2019年，審計(jì)師的平均年薪為$71,550。與會(huì)計(jì)師相比，審計(jì)師的收入略低。

收入差異的原因

為么會(huì)計(jì)師的收入要不考慮審計(jì)師呢？有幾個(gè)原因這個(gè)可以解釋什么這種現(xiàn)象。

專業(yè)知識(shí)和技能的要求

會(huì)計(jì)師不需要具備更高的專業(yè)知識(shí)和技能，只不過他們必須處理和記錄公司的財(cái)務(wù)信息。相比之下，審計(jì)師的工作要求總體較低，只不過他們只要審核和審查財(cái)務(wù)報(bào)表。但，會(huì)計(jì)師的收入要高于500審計(jì)師。

工作經(jīng)驗(yàn)的要求

會(huì)計(jì)師不需要應(yīng)具備更多的工作經(jīng)驗(yàn)，是因?yàn)樗麄儽仨毺幚砗陀涗浌�司的�?cái)務(wù)信息。相比之下，審計(jì)師的工作經(jīng)驗(yàn)要求總體相對(duì)較低，而且他們只不需要審核和審查財(cái)務(wù)報(bào)表。但，會(huì)計(jì)師的收入要不考慮審計(jì)師。

行業(yè)和地區(qū)的差異

不同的行業(yè)和地區(qū)對(duì)會(huì)計(jì)師和審計(jì)師的需求不同，因此他們的收入也會(huì)所不同。或者，在金融和保險(xiǎn)行業(yè)工作的會(huì)計(jì)師和審計(jì)師的收入要高于500其他行業(yè)。當(dāng)然了，在一些高成本的城市，如紐約和舊金山，會(huì)計(jì)師和審計(jì)師的收入也要不考慮其余城市。

公司規(guī)模的差異

大公司大多數(shù)不需要更多的會(huì)計(jì)師和審計(jì)師來全面處理和審核財(cái)務(wù)信息，而他們的收入也會(huì)你所選地低些。相比之下，小公司通常只必須少數(shù)會(huì)計(jì)師和審計(jì)師，因此他們的收入要少于大公司。

教育程度的要求

會(huì)計(jì)師不需要必須具備更高的教育程度，通常不需要額外學(xué)士或碩士學(xué)位。相比之下，審計(jì)師的教育程度具體的要求總體相對(duì)較低，正常情況只必須完成任務(wù)學(xué)士學(xué)位。而，會(huì)計(jì)師的收入要高于500審計(jì)師。

工作壓力的差異

會(huì)計(jì)師和審計(jì)師的工作壓力也有所不同。會(huì)計(jì)師必須處理和記錄大量的財(cái)務(wù)信息，而審計(jì)師是需要審核和審核大量的財(cái)務(wù)報(bào)表。但，會(huì)計(jì)師和審計(jì)師的工作壓力都不大，但會(huì)計(jì)師的工作壓力要一點(diǎn)高一些。

會(huì)計(jì)師和審計(jì)師是兩個(gè)相同的職業(yè)，他們的收入水平也所不同。會(huì)計(jì)師的收入要低些審計(jì)師，這是由于多種因素的影響，除了專業(yè)知識(shí)和技能的要求、工作經(jīng)驗(yàn)的要求、行業(yè)和地區(qū)的差異、公司規(guī)模的差異、教育程度的要求和工作壓力的差異等。無論你中,選擇哪個(gè)職業(yè)，都需要做好充分的準(zhǔn)備，以便在職業(yè)生涯中拿到成功。