在現代社會中，會計電算化已經下一界了不可缺的一部分。而在會計電算化中，薪資習題也非常重要的一部分。在這篇文章中，我們將是為大家能介紹一些最常見的會計電算化薪資習題及其答案。

習題一：計算員工的稅前工資

題中某員工的基本工資為5000元，他的崗位津貼為1000元，生活津貼為500元，他的社保和公積金共繳納了1000元，那你他的稅前工資是多少？

答案：員工的稅前工資為7500元。計算方法為：基本工資+特殊崗位津貼+生活津貼-社保和公積金=5000+1000+500-1000=7500。

習題二：計算員工的稅后工資

題中某員工的稅前工資為8000元，他的個人所得稅為1000元，那就他的稅前工資工資是多少？

答案：員工的稅后工資為7000元。計算方法為：基本工資工資-個人所得稅=8000-1000=7000。

習題三：計算公司的社保和公積金繳納金額

假設某公司的員工薪資總額為10000元，公司是需要繳交的社保和公積金比例為10%，這樣的話公司必須繳交多少社保和公積金？

答案：公司不需要公司繳納1000元的社保和公積金。計算方法為：員工薪資總額*社保和公積金比例=10000*10%=1000。

習題四：計算公司的薪資總額

舉例某公司有10名員工，每名員工的月薪為5000元，那就公司的薪資總額是多少？

答案：公司的薪資總額為50000元。計算方法為：每名員工的月薪*員工人數=5000*10=50000。

習題五：計算員工的實際工資

題中某員工的稅前工資為8000元，他的個人所得稅為1000元，他的社保和公積金共繳了1000元，那么他的換算工資是多少？

答案：員工的不好算工資為6000元。計算方法為：扣稅工資-個人所得稅-社保和公積金=8000-1000-1000=6000。

習題六：計算員工的稅前工資和稅后工資

打比方某員工的基本工資為5000元，他的崗位津貼為1000元，生活津貼為500元，他的社保和公積金共繳了1000元，他的個人所得稅為500元，那就他的稅前工資和稅后工資分別是多少？

答案：員工的稅前工資為7500元，稅后工資為7000元。計算方法為：扣除五險一金工資=基本工資+職務津貼+生活津貼-社保和公積金=5000+1000+500-1000=7500；稅后工資=扣除五險一金工資-個人所得稅=7500-500=7000。

習題七：計算員工的年終獎

舉例某員工的年終獎為5000元，他的個人所得稅為500元，這樣的話他的實際中年終獎是多少？

答案：員工的求實際年終獎為4500元。計算方法為：年終獎-個人所得稅=5000-500=4500。

習題八：計算公司的年終獎總額

題中某公司有10名員工，每名員工的年終獎為5000元，那么公司的年終獎總額是多少？

答案：公司的年終獎總額為50000元。計算方法為：每名員工的年終獎*員工人數=5000*10=50000。

習題九：計算公司的稅前工資總額

舉例某公司有10名員工，每名員工的稅前工資為5000元，那么公司的稅前工資總額是多少？

答案：公司的稅前工資總額為50000元。計算方法為：每名員工的稅前工資*員工人數=5000*10=50000。

習題十：計算公司的稅后工資總額

假設某公司有10名員工，每名員工的稅前工資為5000元，每名員工的個人所得稅為500元，那么公司的稅前工資總額是多少？

答案：公司的稅后工資總額為45000元。計算方法為：每名員工的稅前工資-個人所得稅=5000-500=4500，稅后工資總額=每名員工的稅后工資工資*員工人數=4500*10=45000。

以上那是我們為大家介紹的一些常見的會計電算化薪資習題及其答案。期望這些個習題還能夠解決大家更合適地掌握到會計電算化的知識。