會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中非常重要的兩個(gè)職位，但是它們彼此間存在著很大的區(qū)別。在本文中，我們將會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)和出納的區(qū)別通過(guò)以好處大家要好地明白這兩個(gè)職位的不同之處。

1.職責(zé)不同

會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是共同負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，除開(kāi)賬目的記錄、報(bào)表的編制、稅務(wù)的申報(bào)等。而出納的主要職責(zé)則是專門(mén)負(fù)責(zé)企業(yè)的現(xiàn)金管理，除了現(xiàn)金的收付、銀行賬戶的管理、票據(jù)的處理等。

2.工作內(nèi)容不同

會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容比較多是與財(cái)務(wù)關(guān)聯(lián)的工作，如編制財(cái)務(wù)報(bào)告、需要審核賬目、處理稅務(wù)等。而出納的工作內(nèi)容則主要注意是與現(xiàn)金有關(guān)的工作，如收付現(xiàn)金、管理銀行賬戶、處理票據(jù)等。

3.職位級(jí)別不同

一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)是企業(yè)中的有高級(jí)職位，必須應(yīng)具備一定的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。而出納則是一個(gè)低些較低的職位，不需要必須具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和管理能力。

4.薪資待遇不同

的原因職位級(jí)別和工作內(nèi)容的不同，會(huì)計(jì)和出納的薪資待遇也必然不大的差異。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)的薪資要高于出納。

5.工作環(huán)境不同

會(huì)計(jì)和出納的工作環(huán)境也修真者的存在比較大的差異。會(huì)計(jì)不需要在辦公室內(nèi)進(jìn)行工作，不需要使用電腦等辦公設(shè)備。而出納則不需要在現(xiàn)金柜臺(tái)等地方接受工作，必須與客戶通過(guò)溝通。

6.工作時(shí)間不同

而工作內(nèi)容和工作環(huán)境的不同，會(huì)計(jì)和出納的工作時(shí)間也必然不大的差異。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)的工作時(shí)間也很單獨(dú)計(jì)算，而出納的工作時(shí)間則相對(duì)較身形靈活。

7.工作壓力不同

的原因工作內(nèi)容和工作環(huán)境的不同，會(huì)計(jì)和出納的工作壓力也存在太大的差異。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)的工作壓力都很大，是需要承擔(dān)更多的責(zé)任。而出納的工作壓力則總體一般較小。

8.專業(yè)要求不同

會(huì)計(jì)和出納的專業(yè)要求也必然很小的差異。會(huì)計(jì)必須具備什么一定的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和技能，需要是從相關(guān)的考試才能完成相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)。而出納則需要應(yīng)具備一定的財(cái)務(wù)知識(shí)和管理能力，但的確要完成相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)。

9.發(fā)展前景不同

導(dǎo)致職位級(jí)別和工作內(nèi)容的不同，會(huì)計(jì)和出納的發(fā)展前景也未知比較大的差異。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)的發(fā)展前景比較比較開(kāi)闊，是可以實(shí)際不斷學(xué)習(xí)和實(shí)力提升自己的技能來(lái)獲得更高的職位和更好的薪資待遇。而出納的發(fā)展前景則相對(duì)相對(duì)于有限。

10.工作經(jīng)驗(yàn)要求不同

的原因職位級(jí)別和工作內(nèi)容的不同，會(huì)計(jì)和出納的工作經(jīng)驗(yàn)要求也存在地很大的差異。一般來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)是需要擁有一定的工作經(jīng)驗(yàn)才能能勝任相關(guān)的職位。而出納則相對(duì)于特有靈活自如，可以依據(jù)什么換算情況參與調(diào)整。

會(huì)計(jì)和出納是企業(yè)中非常重要的兩個(gè)職位，可是它們互相間未知著不大的區(qū)別。期望本文還能夠幫助大家要好地表述這兩個(gè)職位的不同之處，進(jìn)而更合適地選擇類型自己的職業(yè)發(fā)展方向。