退還工會經(jīng)費的會計分錄

工會經(jīng)費撥款：

借：管理費-工會經(jīng)費

貸款：應(yīng)付職工薪酬-工會經(jīng)費

交工會經(jīng)費時：

借：支付員工工資-工會經(jīng)費

貸款：銀行存款

返還工會經(jīng)費時，

借：銀行存款

貸款：管理費用-工會經(jīng)費

或者

借：銀行存款

貸款：應(yīng)付職工薪酬

借：管理費用-工會經(jīng)費(一般借記負管理費用)

貸款：應(yīng)付職工薪酬

工會經(jīng)費是工會組織開展各項活動所需的費用。主要是：

(一)會員按照學(xué)樂家全國總工會章程繳納的會費。

(二)工會組織的事業(yè)收入。

(三)行政方面根據(jù)工會法的規(guī)定撥付的經(jīng)費。

(4)各級政府、企事業(yè)單位的行政補助。

退還工會經(jīng)費的政策是什么？

工會經(jīng)費返還政策因各種原因?qū)е露嗬U工會經(jīng)費的，由繳費人本人向當?shù)氐胤蕉悇?wù)征收機關(guān)提出申請，經(jīng)縣級以上地方稅務(wù)機關(guān)審核蓋章后，由地方總工會退費。

督促企業(yè)依法向工會撥交經(jīng)費，為工會工作和開展活動提供必要的設(shè)施和場所。工會經(jīng)費審查委員會應(yīng)當代表會員審查和監(jiān)督工會經(jīng)費的收支和財產(chǎn)管理。

建立預(yù)算、決算和資金審查的監(jiān)督制度。經(jīng)費的收支應(yīng)經(jīng)同級工會經(jīng)費審查委員會審查，接受上級工會的監(jiān)督，并定期向會員大會或會員代表大會報告。

《企業(yè)工會工作條例》

第五十條企業(yè)撥給工會的經(jīng)費、財產(chǎn)和不動產(chǎn)受到保護，任何單位和個人不得侵占、挪用和任意調(diào)撥。

企業(yè)工會組織合并時，其經(jīng)費和財產(chǎn)歸合并后的工會所有；工會組織被撤銷或者解散時，其經(jīng)費和財產(chǎn)由上級工會處理。

第五十三條企業(yè)工會支持企業(yè)依法行使經(jīng)營管理權(quán)，動員和組織職工完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。

督促企業(yè)分別提取職工工資總額的1.5%至2.5%和1%，嚴格管理和使用。

第五十五條上級工會負責(zé)對企業(yè)工會進行指導(dǎo)和服務(wù)，為會員提供政策、信息、培訓(xùn)和優(yōu)惠待遇等方面的服務(wù)，幫助企業(yè)工會協(xié)調(diào)解決工作中的困難和問題。

企業(yè)工會履行職責(zé)遇到困難時，可以要求上級工會代行企業(yè)工會的維權(quán)職責(zé)。

第五十六條縣級以上地方工會應(yīng)當設(shè)立工會干部保障專項資金，為企業(yè)工會干部的合法權(quán)益提供保障。經(jīng)費從本級工會經(jīng)費中支付，也可以從各種渠道籌集。

建立企業(yè)工會干部保護責(zé)任制。上級工會應(yīng)當對遭受打擊報復(fù)或者不公正待遇、履行職責(zé)有特殊困難的企業(yè)工會干部提供保護和幫助。

上級工會經(jīng)與企業(yè)工會和企業(yè)行政協(xié)商，可以對企業(yè)工會兼職干部給予適當補貼。

以上文字是我們對退還工會經(jīng)費會計分錄的說明。工會經(jīng)費需要按照規(guī)定繳納，會出現(xiàn)工會經(jīng)費被退回的情況。如果出現(xiàn)這種情況，大家要按照上面步驟中的會計分錄來理解和處理。此外，薛還向簡要介紹了工會經(jīng)費退還政策。