企業(yè)繳納的剩余保費(fèi)一般通過其他應(yīng)付款和銀行存款賬戶核算。如何編制相關(guān)會計(jì)分錄？

剩余保險(xiǎn)基金的會計(jì)分錄

1.假設(shè)傷殘給付不是采用計(jì)提/支取方式支付，可以直接作為憑證使用：

借：應(yīng)交殘疾人就業(yè)保障金管理費(fèi)——。

貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金。

2.假設(shè)在進(jìn)行應(yīng)計(jì)/提款時(shí)：

(1)提取時(shí)：

借：管理費(fèi)用——?dú)埣踩司蜆I(yè)保障金

貸：其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金

(2)上交時(shí)：

借：其他應(yīng)付款——應(yīng)付殘疾人就業(yè)保障金。

貸：銀行存款/庫存現(xiàn)金。

如何理解殘疾人就業(yè)保障金？

殘疾人保障金是殘疾人就業(yè)保障金，簡稱殘保障金，是機(jī)關(guān)、企業(yè)、團(tuán)體、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)繳納的資金。用人單位所在地的地方稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收。沒有單獨(dú)地方稅務(wù)局的地方，由國家稅務(wù)局負(fù)責(zé)征收。

繳納方式：用人單位在規(guī)定的期限內(nèi)向保障金征收機(jī)關(guān)申報(bào)繳納保障金。申報(bào)時(shí)應(yīng)提供本單位在職職工人數(shù)、實(shí)際殘疾人數(shù)、職工年平均工資等信息，并保證信息的完整性和真實(shí)性。根據(jù)國家《殘疾人保障法》的要求，每個(gè)企業(yè)都需要安排一定比例的殘疾人(有的地方是職工總數(shù))。如果達(dá)不到比例，他們需要繳納殘疾人保障金，通常一年一次。

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