員工利益費重要用來員工生存艱巨扶助、員工醫藥費等開銷，公司計提利益時，應怎樣做賬務處置？

　　公司計提利益費的會計分錄

　　借：消費成本、創造用度、管理用度、出賣用度等

　　       貸：草率員工薪酬——員工利益費

　　企業經過“草率員工薪酬”科目核算草率員工薪酬的計提、預算、運用等情景。

　　“草率員工薪酬”科目該當依照報酬、獎金、補助和補助、員工利益費、非錢幣性利益、社會保障費、住宅公共積累、農會經費和員工培養經費、帶薪缺勤、成本瓜分安置、設定提存安置、設定受益安置、免職利益等科目樹立明細分類賬簿舉行明細核算。

　　員工利益費的關系賬務處置

　　1、現款利益

　　借：草率員工薪酬——員工利益費

　　       貸：倉庫儲存現款

　　借：管理用度——利益費

　　       貸：草率員工薪酬——員工利益費

　　2、購物卡利益

　　借：其余應收款——購物卡

　       　貸：銀行入款

　　借：草率員工薪酬——利益費

　　       貸：其余應收款——購物卡

　　3、什物利益

　　借：草率員工薪酬——非錢幣性利益

　　       貸：銀行入款

　　借：管理用度

　　       貸：草率員工薪酬——非錢幣性利益