應(yīng)收帳款會計和總賬是財務(wù)部門中非常重要的兩個職位，很多人都想清楚這兩個職位的工資哪個低些。下面我們來探討探討一下這種問題。

應(yīng)收會計和總賬的職責

應(yīng)收帳款會計主要負責公司的應(yīng)收賬款管理，除開開具發(fā)票、跟上來客戶付款、催收欠款等工作。而總賬則是共同負責公司的財務(wù)核算和報表編制，和會計憑證的錄入數(shù)據(jù)、月度報表的制作、稅務(wù)申報等工作。

應(yīng)收會計和總賬的薪資水平

參照市場調(diào)查，應(yīng)收帳款會計和總賬的薪資水平都也很穩(wěn)定點，一般在6k-12k互相。只不過具體的薪資水平還得看公司的規(guī)模、行業(yè)、地區(qū)等因素。

應(yīng)收會計和總賬的薪資差異

從薪資水平上很明顯，應(yīng)收款會計和總賬的薪資差異不是不大。但，如果沒有從職業(yè)發(fā)展的角度很明顯，總賬的職業(yè)發(fā)展空間更大，只不過總賬需要手中掌握更多的財務(wù)知識和技能，可以不向財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)等高級職位發(fā)展。

應(yīng)收會計和總賬的學歷要求

一般來說，應(yīng)收賬款會計和總賬的學歷要求都也很高，本科及以上學歷是基本要求。同時，不需要擁有一定的財務(wù)知識和技能，諸如比較熟悉會計準則、稅法等。

應(yīng)收會計和總賬的工作壓力

應(yīng)收帳款會計和總賬的工作壓力都比較比較大，因為財務(wù)工作必須高度的精準度和責任心。應(yīng)收賬款會計要跟緊客戶的付款情況，催收欠款，要有很強的溝通能力和耐心；而總賬必須對公司的財務(wù)狀況接受全面的把握，需要具備較穩(wěn)定的分析能力和判斷能力。

應(yīng)收會計和總賬的工作環(huán)境

應(yīng)收款會計和總賬的工作環(huán)境都也很又安靜，必須長時間坐在電腦前處理財務(wù)數(shù)據(jù)。同時，需要與各個部門并且溝通協(xié)調(diào)，需要有較強的團隊合作精神。

應(yīng)收會計和總賬的技能要求

應(yīng)收賬款會計不需要具備較強的溝通能力和催收技巧，不需要比較熟悉財務(wù)軟件和辦公軟件的使用；而總賬是需要應(yīng)具備較弱的財務(wù)分析能力和報表編制能力，不需要認識會計準則和稅法。

應(yīng)收會計和總賬的職業(yè)前景

隨著經(jīng)濟的發(fā)展，財務(wù)人才的需求越來越大，應(yīng)收會計和總賬的職業(yè)前景都比較比較廣袤。特別是總賬，導(dǎo)致要完全掌握更多的財務(wù)知識和技能，職業(yè)發(fā)展空間更大。

應(yīng)收會計和總賬的發(fā)展方向

應(yīng)收款會計和總賬的發(fā)展方向要注意有兩個：一是向財務(wù)管理方向經(jīng)濟的發(fā)展，諸如財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān)等中級職位；二是向財務(wù)分析方向經(jīng)濟的發(fā)展，.例如財務(wù)分析師、投資顧問等職位。

應(yīng)收帳款會計和總賬的薪資水平相差不是很大，但總賬的職業(yè)發(fā)展空間更大。當然了，不論選擇哪個職位，都是需要應(yīng)具備較高的學歷和財務(wù)知識，同時是需要具備什么較強的溝通能力、分析能力和團隊合作精神。