南昌物流公司是一家專業(yè)從事物流運輸、倉儲、配送等服務的企業(yè)，就是為了更好地系統(tǒng)管理財務，現(xiàn)招人會計人員。以下是南昌物流公司會計面試內(nèi)容。

一、個人基本情況介紹

在面試開始前，面試官會先問應聘者的個人基本情況，包括姓名、年齡、學歷、工作經(jīng)驗等。應聘者不需要準備好自己的簡歷，并對自己的個人情況參與很簡單介紹。

二、會計基礎知識測試

面試官會對應聘者的會計基礎知識接受測試，和會計憑證的制作、會計賬簿的管理、會計核算等方面。應聘者要對會計基礎知識有一定的掌握，并都能夠非常清晰地能表達自己的思路。

三、稅務知識測試

稅務知識是會計工作中非常重要的一部分，面試官會對應聘者的稅務知識通過測試，和稅種、稅率、稅務申報等方面。應聘者需要對稅務知識有一定的了解，并能依據(jù)什么不好算情況并且稅務申報。

四、財務報表分析

財務報表是企業(yè)財務管理的不重要工具，面試官會對應聘者的財務報表分析能力進行測試，除開資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等方面。應聘者不需要也能詳細地分析財務報表，并提議合不合理的建議。

五、成本管理知識測試

成本管理是企業(yè)管理中非常重要的一部分，面試官會對應聘者的成本管理知識進行測試，除了成本計算、成本控制、成本分析等方面。應聘者要對成本管理有一定的了解，并還能夠依據(jù)什么求實際情況并且成本控制。

六、團隊協(xié)作能力測試

在企業(yè)中，團隊協(xié)作能力非常重要，面試官會對應聘者的團隊協(xié)作能力進行測試，除開與同事的溝通、協(xié)作能力等方面。應聘者需要還能夠與同事良好地交流溝通，并還能夠積極參加團隊工作。

七、職業(yè)素養(yǎng)測試

職業(yè)素養(yǎng)是企業(yè)中非常重要的一部分，面試官會對應聘者的職業(yè)素養(yǎng)參與測試，以及工作態(tài)度、工作責任心、職業(yè)道德等方面。應聘者是需要應具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，也能認真對待工作，因此具有良好的職業(yè)道德。

八、英語能力測試

在國際化水準的背景下，英語能力是非常重要的一部分，面試官會對應聘者的英語能力并且測試3，包括英語口語、英語聽力、英語閱讀等方面。應聘者必須具備一定的英語能力，也能與國外客戶進行溝通。

九、面試

去面試結(jié)束后后，面試官會對應聘者進行對應聘者的表現(xiàn)參與評價，并說下應聘者下一步的面試流程。應聘者要認真聽取面試官的評價，并對自己的表現(xiàn)接受反思和。

以上是南昌物流公司會計面試內(nèi)容，只希望對應聘者有不幫助。